Es ist nicht zu leugnen, dass COVID-19 ein echter Augenöffner war. Viele Unternehmer haben erkannt, wie sehr ihre Geschäftsmodelle vollständig von einer reibungslosen Segelumgebung abhängen, und haben beschlossen, alternative Wege einzuschlagen.
Diese verheerende globale COVID-19-Pandemie hat Unternehmen auf der ganzen Welt gezwungen, entweder ihre Geschäftstätigkeit einzustellen oder sich einer neuen Geschäftsstrategie zuzuwenden und ihre Belegschaft neu zu konfigurieren.
Geschäftsmodelle, die bisher als unmöglich galten, sind mittlerweile zur neuen Normalität geworden.
Wie in anderen Bereichen hat auch in Nigeria die Landschaft des Unternehmertums seit Beginn der Coronavirus-Pandemie einen Paradigmenwechsel erlebt.
Hier sind 5 Möglichkeiten, wie COVID-19 das Unternehmertum in Nigeria revolutioniert hat:
Remote-Arbeiten

Dies ist eine der größten Veränderungen, die sich aus der COVID-19-Pandemie ergeben haben.
Mit staatlichen Beschränkungen und der Abschaltung von nicht wesentlichen; Dienstleistungen im Land sind mehrere Unternehmen in Nigeria gezwungen, sich anzupassen und zu umarmen Heimarbeit- Zumindest kurzfristig.
Obwohl der Übergang zur Fernarbeit für viele Unternehmen schnell und wütend war, erkennen sie jetzt die Arbeit von zu Hause aus als die Zukunft der Arbeit - Pandemie oder nicht.
Daher integrieren sie jetzt Remote-Arbeiten in ihre Geschäftsstrategien.
Anstieg der kontaktlosen Zahlung

Nachdem Nigeria hinter den übrigen Ländern der Welt zurückgeblieben ist, beginnt es endlich, kontaktloses Bezahlen einzuführen. Die Kraft hinter dieser plötzlichen Veränderung ist tatsächlich COVID-19.
Mehr denn je klauen die Leute kontaktlose Bankkarten oder E-Wallets, um Zahlungen in Nigeria zu tätigen.
Plattformierung

Ein weiterer Weg, wie COVID-19 das Unternehmertum in Nigeria verändert hat, ist die Einführung von Platformication.
Firmen und Unternehmen aller Art sind Nutzung digitaler Plattformen während der Pandemie über Wasser bleiben.
Die Bildungsbranche hat sich darauf verlagert, virtuelle Kurse für Streaming-Dienste abzuhalten, sowohl live als auch aufgezeichnet. Veranstaltungen und Konferenzen finden jetzt virtuell statt.
Da Unternehmen mit abnehmender Pandemie zu ihren traditionellen Geschäftsmodellen zurückkehren, werden viele andere den hybriden Ansatz verfolgen, da sie die Vorteile wiederkehrender Einkommen erkennen.
Digitale Kommunikation und Zusammenarbeit

Das Aufkommen von COVID-19 hat auch viele Unternehmen gezwungen, den Weg zu überdenken Sie arbeiten und kommunizieren.
Unternehmen sind nun gezwungen, verschiedene Messaging- und Kommunikationstools einzusetzen, um die Produktivität ihrer Mitarbeiter zu verbessern, während sie von zu Hause aus arbeiten.
Einige dieser Tools, die die Zukunft der Arbeit gestalten, umfassen Rich Communication Services (RCS), digitale Messaging-Kanäle, virtuelle Besprechungen und Chatbox, um die Kommunikation sowohl intern als auch extern zu verbessern.
Kontaktlose Lieferung

Um den Kontakt von Mensch zu Mensch zu minimieren, entscheiden sich Lebensmittel- und E-Commerce-Unternehmen für eine kontaktlose Lieferoption, um die Sicherheit zu gewährleisten.
Dieser Ansatz wird zu einer neuen Normalität im Bereich des Unternehmertums. Und zukunftsorientierte Unternehmer integrieren kontaktlose Lieferoptionen in ihre Geschäftsstrategie, um ihren Kunden zu dienen.
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